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Gonzalo Jiménez Seminario |
Las más de 1.500 cooperativas con casi dos millones de integrantes, distribuidas por todo Chile y en una amplia diversidad de rubros, dan cuenta de las grandes oportunidades que tiene este modelo empresarial.
Así como la ciencia de la cartografía utiliza proyecciones y escalas para identificar contornos de la geografía y su relieve, utilizaremos esta metáfora para escoger algunos elementos importantes del “paisaje” de las empresas familiares.
Ese hombre es Pedro Reisz Rottenberg. Ya no está físicamente con nosotros, pero su legado lo trasciende y nos permite hoy honrar a muchos que hacen aportes por dejar el mundo mejor que el que encontraron cuando llegaron. Pedro fue empresario destacado por sus cualidades humanas y que, pese a las adversidades propias de la vida, fue capaz de desarrollar la triada virtuosa de empresa familiar, emprendimiento e innovación.
Un nuevo 8 de marzo para conmemorar el Día Internacional de la Mujer y para que nos comprometamos con el camino que permite lograr igualdad de derechos y oportunidades para todas las mujeres. Avanzar en esa igualdad no es tarea solo de feministas o de las mujeres, es tarea colectiva y un particular rol tenemos los hombres.
Se estima que tan solo se ha explorado un 5% de los océanos y que el 95% del universo es todavía una gran incógnita. En vez de paralizarnos, esto constituye un incentivo a la creación y la construcción de nuevo conocimiento. En tiempo de incertidumbres, en que lo que ignoramos es más amplio que lo que sabemos, más que nunca debemos cuestionarnos para poder mirar nuevos horizontes y desde ahí crear un común compartido mejor para todos.
El estimulo del magistral libro El Gatopardo de Giuseppe di Lampedusa es una estupenda provocación para largas lecturas y tertulias de verano.
Por estos días la sucesión se hizo tema en muchas conversaciones coloquiales y salió del espacio que tenía en los directorios de las familias empresarias o en algunas tensas conversaciones familiares. Aunque hay modas que incomodan, la sucesión que trajo la serie Sucession de HBO llega por la puerta ancha y con holguras para gozar.
No está de moda la acción de zurcir y, tal vez muchos de las nuevas generaciones hasta desconozcan su significado. Pero, hasta hace muy poco fue una habilidad esencial para remendar los agujeros de algunas prendas de vestir; los mismos que algunos lucen con desafiante orgullo hoy. Muchas abuelas eran expertas, con su arte minucioso hacían invisible los zarpazos de cualquier puma.
Ese capital afectivo, es el que hace que juntos puedan enfrentar las dificultades y que, aunque el negocio cambie, la familia seguirá como eje articulador desde dónde construir.A diferencia de la física, esta fuerza gravitacional familiar empresarial sí entendemos de que está conformada y por qué ocurre: valores, sueños, cariño y el deseo de legado como clan familiar son los elementos guías de toda sucesión estratégica.Gonzalo Jiménez SeminarioCEO Proteus Management & GovernanceProfesor de ingeniería UC
La confianza no es un sustantivo, a lo menos no en la práctica. La confianza se construye pasito a pasito y con otros. Aunque suene romántico hablar de confianzas absolutas, tirarse al vacío es muy poco práctico. Más real y especialmente esperanzador, porque se trata de un camino progresivo y compartido, es pensar en pérdidas aceptables y acuerdos que construyen los eslabones del puente de la confianza.