IA
¿Puedes imaginar las posibilidades que esta tecnología nos brinda? Las mejoras prometen ser múltiples, pero también conllevan desafíos y deberes considerables, ya que estos desarrollos están impulsando un debate sobre los dilemas bioéticos que les acompañan.
Estudios recientes revelan las posibilidades de la inteligencia artificial en campos como la medicina, la tecnología y la actividad neuronal, ofreciendo posibilidades innovadoras en ésta y otras áreas como la economía, el mercado y el contexto empresarial.
Se integran a la infraestructura de IT existente y, con ello, su costo de operación es accesible para centros de salud de distinto tamaño, tanto en el sector público como privado.
Solo como ejemplo, según la Universidad de Standford, los agentes de atención al cliente de una organización que usan IA pueden ser 14% más productivos respecto de los que no la aplican. Por lo mismo, se pronostica que en la próxima década la IA elevará en 38% las tasas de rentabilidad de las empresas que la incorporen en su funcionamiento.
Mucho se ha especulado de que podría reemplazar a las personas, pero lo cierto es que es un complemento que, si se aprovecha y domina de manera adecuada, puede tener importantes beneficios.
El laboratorio busca acelerar la implementación de tecnologías a través de Inteligencia Artificial, ayudando a las empresas a resolver problemas a innovar en el mundo real.
Los estudiantes se beneficiarán de un nuevo plan de estudios de inteligencia artificial generativa y colaboraciones con Organizaciones No Gubernamentales (ONGs) en todo el mundo.
Las redes sociales son las aplicaciones más utilizadas por los ciberdelincuentes, notablemente más expuestas al uso de técnicas como la ingeniería social para reforzar los ataques.
Cuando se integran los contact center de los centros hospitalarios con la Inteligencia Artificial, disminuyen los tiempos de espera y mejoran la calidad del servicio que brindan. Ese es el motor de la herramienta tecnológica que ofrece CGS y que está transformando la atención al paciente, algo no menor cuando se agendan 32 millones de horas al año y administran la agenda de seis mil médicos.
Hoy en día, la Inteligencia Artificial (IA) es una de las fuerzas más poderosas para impulsar el progreso en muchas industrias. Pero, a medida que la IA se convierte en una herramienta útil de nuestro día a día, surgen desafíos legales y regulatorios relacionados con la protección de la Propiedad Intelectual y los derechos de innovadores y creadores.
Desde respuestas instantáneas a consultas frecuentes hasta la facilitación de procesos clave durante los eventos, Ubiqq.ai redefine la forma en que los asistentes experimentan y participan en cada ocasión.
Entender a estas generaciones no es tarea sencilla, pero sí desafiante. Porque, además, para Gen Z y Millennials es de suma importancia tener equilibrio entre la vida laboral y familiar, el medio ambiente y el cambio climático, la libertad y flexibilidad laboral, la posibilidad de ser quien ellos quieran ser, de preferencia con relaciones tendientes más a la horizontalidad que a la verticalidad.
Para el CEO de la empresa FinTech, el uso de este tipo de tecnologías, como es su robot Warren, ayuda a minimizar los riesgos y fraudes de forma online, como lo hemos visto en noticias recientes que involucran a distintas compañías de factoring.
Daniel De Vinatea, Sales Operations and Delivery & Execution Director para Vertiv LATAM.
Casi 7 de cada 10 responsables de TI creen que las tecnologías basadas en IA harán que los equipos sean más eficientes, pero el 52% afirma que sus organizaciones aún no disponen de la infraestructura de TI necesaria.
La inteligencia artificial de Reqlut, RIAH (Reqlut Inteligencia Artificial Headhunting), avanza a su segunda etapa en la que se enfocará en identificar a los candidatos más adecuados para cada puesto.
Mezclar procesos repetitivos, estructurados y desestructurados, con análisis sofisticado y lenguaje natural, facilitará a empresas que robots de software ejecuten labores con cada vez mayor valor. La llegada de la inteligencia artificial generativa facilitará que los “trabajadores sintéticos” puedan dar sentido y estructura a la data no estructurada.
Reqlut lanza RIAH (Reqlut Inteligencia Artificial Headhunting), su nueva herramienta de Inteligencia Artificial diseñada para recomendar ofertas laborales personalizadas, que se ajusten a las habilidades, intereses y aspiraciones de los candidatos. La plataforma de empleos utiliza IA hace unas semanas logrando el match perfecto entre los profesionales y las ofertas laborales.
El CEO de Meta, Mark Zuckerberg, ha comentado en un encuentro con empleados de la compañía que planea introducir la Inteligencia Artificial (IA) generativa en cada uno de los productos que desarrolla.
Acorde con el último estudio de HubSpot, sobre el estado actual de las ventas y el impacto de la inteligencia artificial en las mismas el 56% de las empresas ya ha invertido en herramientas de IA para el departamento de ventas, mientras que el 46% asegura que ahorra de media de 1 a 3 horas al día gracias al uso de la IA.