Randstad

Las plataformas tecnológicas de colaboración hoy se erigen como nuevas protagonistas en pos de facilitar el trabajo y la operación de las compañías, reducir costos y ofrecer mejor calidad de vida a los empleados

El estudio “Tendencias anuales en sueldos, beneficios y lugares de trabajo 2019 ” de Randstad recoge información acerca de las remuneraciones de los diferentes sectores productivos de la zona norte, centro y sur del país.

Si bien 2018 fue intenso en términos de debate sobre igualdad de género en el país, 2019 podría ser el año en que estas medidas se consoliden en base a los proyectos de ley que están en trámite en el Congreso.

De acuerdo a la consultora de Recursos Humanos, esta reacción es normal y más del 50% de las personas que lo padece logra recuperarse después de la primera semana de trabajo, mientras que alrededor del 40% se adapta al ritmo luego del primer día. Un porcentaje mínimo requiere más tiempo y necesita tratamiento especial.

-Chile ocupa el lugar número 16 entre 34 países, subiendo 9 ubicaciones en el ranking global respecto al segundo trimestre de 2017, cuando alcanzó la posición número 25, con 66% de trabajadores muy a gusto con su actual empleador.

-En cuanto al miedo a perder el empleo, 4,9% de los empleados señala que tiene “gran temor” a quedar sin trabajo de aquí a 6 meses, 1,5 puntos porcentuales (pp) menos que el trimestre inmediatamente anterior y 0,8 pp menos que hace un año; posicionándose en el lugar número 10 en la escala internacional, 8 ubicaciones menos que el quarter pasado.